任職要求：
1.接聽、轉接電話；接待來訪人員,做好會議紀要。
2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負責辦公室的管理工作及清潔衛生。
4.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
5.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理。
6.統計每月考勤 ,接受其他臨時工作。
7.負責公司人事招聘，有人事招聘經驗。
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